播种成长基因│公司举办“新星启航，共赴未来”员工座谈会暨团建活动

        为传承企业文化、凝聚发展共识，近日，公司成功举办“播种成长基因——新星启航，共赴未来”员工职业成长座谈会。集团董事长郑传江及公司相关领导与员工齐聚一堂，共话成长与发展。

  成长航路—从“我”到“我们”

  活动伊始，与会人员共同观看了企业发展历程短片。影像生动展现了公司从蓝图规划到落地生根、从艰苦筹建到稳健运营的全过程，一个个里程碑事件、一张张奋斗面孔、一幕幕发展印记跃然屏上。这段“时光之旅”不仅再现了企业成长的壮阔画卷，更让每一位员工沉浸式感受到与公司血脉相连、同频共振的深厚情感。随后，人力资源负责人系统介绍了集团的战略布局、产业优势与人才培养体系。

 一、启航重温

  在“启航重温”环节，多位员工代表分享了与公司共成长的亲身经历，畅谈对“创新、责任、分享、凝聚、感恩”企业文化的理解。

 二、启航三问

  随后的“启航三问”小组共创将气氛推向高潮，围绕“为何选择中盛”、“能为中盛创造何价值”、“期望成为怎样的人”三大主题，各小组展开热烈讨论并绘制团队蓝图，展现出清晰的职业追求与共同的成长愿景。

  三、董事长致辞

  郑传江董事长在总结讲话中，围绕员工成长与企业发展系统阐述了四点建议：一、重塑自我、深耕专业，推动知识向能力的转化；二、理清思考与思想的关系，培养系统思维与独立见解；三、保持持续学习的能力，主动适应行业变革；四、锤炼坚韧精神，脚踏实地在攻坚中积累实力。

  他同时强调，中盛始终坚持公平公正的用人机制，为愿干事、能干事的人才提供广阔舞台，期待大家将个人成长融入公司绿色发展的战略征程。

  共赴未来—绘制中盛蓝图

  活动最后，对在文化传承和“三问”思考中表现突出的员工进行了表彰，分别颁发了“启航传承奖”与“启航三问优秀奖”，树立学习榜样，激发了全体员工的荣誉感与进取心。全体与会人员共同宣读《中盛员工使命宣言》，以铿锵誓言表达了扎根中盛、共赴未来的坚定决心。

  团建研学—铸就非凡凝聚力

  为促进团队融合、增进交流，公司特别组织开展了一场为期两天的团建活动。大家先后前往荣毅仁纪念馆、梅园、宜兴竹海及徐悲鸿纪念馆等地参访游览。在行走与观览之间，不仅领略了自然人文之美，也在轻松愉快的氛围中加深了彼此了解，提升了团队凝聚力。

  本次活动进一步增强了员工的职业使命感与企业归属感。未来，公司将持续推进人才队伍建设、完善机制、搭建平台，帮助青年员工在实践中锻炼成长，着力打造一支本领高强、务实担当、充满正能量的专业化人才队伍，助力每位员工在中盛的平台上绽放光彩，共同书写企业高质量发展的新篇章。